×
×

کیخان‌زاده در کارگاه آموزشی «رهبری مؤثر»
رهبر آگاه کارکنان را به سمت گفت‌و‌گوی سازنده ترغیب می‌کند

  • کد نوشته: 8162
  • ۱۴۰۳/۰۸/۰۵
  • 126 بازدید
  • ۰
  • کیخان‌زاده در دومین جلسه کارگاه آموزشی «رهبری مؤثر» گفت: رهبر آگاه در سازمان رهبری است که موانع و مشکلات را در سازمان از طریق گفت‌وگو و تعامل سازنده حل می‌کند و البته کارکنان را به سمت گفت‌و‌گوی سازنده ترغیب می‌کند.

    رهبر آگاه کارکنان را به سمت گفت‌و‌گوی سازنده ترغیب می‌کند
  • به گزارش روابط‌عمومی بنیاد آلاء به نقل از واحد ارتباطات و جذب مشارکت‌های خیرماندگار، دومین جلسه کارگاه آموزشی «رهبری مؤثر» ویژه مدیران و اعضای مؤسسات خیریه و سمن‌ها با تدریس هرمز کیخان‌زاده (مدیرعامل انجمن دیابت گابریک، مدرس و مشاور حوزه مدیریت و رهبری) در روز دوشنبه ۳۰ مهرماه ۱۴۰۳ به‌صورت حضوری و آنلاین برگزار شد.

    هرمز کیخان‌زاده در این جلسه ضمن مروری بر نکات تدریس‌شده در جلسه قبل کتاب مفاهیم از حاضرین خواست تا تجارب خود را با توجه به مطالبی که در جلسه قبل نسبت به آن آگاه شده‌اند، بیان کنند.

    کیخان‌زاده گفت: اینکه مخاطبین این کارگاه با دریافت یک نکته تکان‌دهنده مسیر رهبری خود را هموار کنند و آن را در محیط کاری خود به کارگیرند، هدف این کارگاه محقق شده است.

    وی خاطر نشان کرد: یک رهبر آگاه رهبری است که در موانع مشکلات از طریق گفت‌وگو و تعامل سازنده به حل مشکلات می‌پردازد و البته کارکنان را به سمت گفت‌و‌گوی سازنده ترغیب می‌کند.

    در جریان این کارگاه گفت‌وگوی سازنده و گفت‌وگوی غیر سازنده با استفاده از روش ایفای نقش توسط حاضرین در جلسه با راهنمایی مدرس محترم انجام شد تا مخاطبین به صورت عملی درگیر فرایند یادگیری شوند.

    لازم به ذکر است، کارگاه‌های آموزشی آکادمی خیر ایران هر هفته روز‌های دوشنبه از ساعت ۱۴:۳۰ الی ۱۷:۳۰ در محل آکادمی خیر ایران برگزار می‌شود.

    همچنین یادآور می‌شود، اعضای مؤسسات خیریه و سازمان‌های مردم‌نهاد استان تهران و سایر استان‌ها می‌توانند برای کسب اطلاعات بیشتر با شماره‌های ۰۲۱۸۶۰۹۶۳۹۴ – ۰۹۹۱۲۰۶۹۰۳۷ تماس حاصل فرمایند.

    اخبار مشابه

    دیدگاهتان را بنویسید

    نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *